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企业财务制度改革探析

  为探析我国企业财务制度改革,首先要从企业财务制度的概念理论入手,在界定相关概念的同时,从企业财务制度相关概念、财务制度分类和内容三个方面阐述企业财务制度,构建所依赖的理论基础。然后描述出目前我国企业财务制度改革的概况、原因分析和特点分析。最后对我国企业财务制度改革进行展望,以真正把企业推向市场,促进经济建设平稳、有序地进行。
  作为国家财政制度之一的企业财务制度是企业管理中的重要一环。现行的企业财务制度是始于国家在1993年颁布的《企业财务通则》,并以之为核心建立了一系列的企业财务制度管理办法。随着经济社会的不断发展,国家经济体制发生了天翻地覆的变化。因此,企业财务制度也要进行制度创新,以适应时代进步的要求。
  制度的建立需要在改革中不断探索、不断思考和不断创新。企业财务制度改革的目的就是要抛弃制度中与企业发展不相适应的地方,不断激发企业活力,形成行之有效的组织和管理形式。目前,我国企业已经建立了一套相对完整的企业财务制度,用以规范企业经营体制,保障企业资产安全和完整。企业财务制度改革的进程中,遇到了许多问题,这就体现了旧的企业财务制度与新的企业财务制度的碰撞,只有解决好这些问题,才能真正促进企业的持续发展。
  一、我国企业财务制度改革的原因分析
  目前,我??正处于改革的攻坚深水区,“四个全面”对我国企业财务制度改革提出了新的挑战。旧的企业财务制度早已不适应时代发展变化的要求,不适应经济主体潜在的对经济利益的需求。所以,从基础财务理论出发,影响我国企业财务制度改革的主要原因是:
  (一)企业财务制度要求的改变
  现阶段而言,我国的经济体制已完成了从计划经济到市场经济体制的转变,因此企业财务制度的要求亦应因时而变。在旧的企业财务制度中,普遍认为“统收统支、统付盈亏”的财务制度并未对企业的财务管理活动――筹资、投资和营运做出适应我国经济体制的明确准则规定。而企业财务制度就是要对企业的财务管理活动进行监督和评价,这就迫切要求企业财务制度应进行改革,尤其是在其内容涵盖方面,要求渗透入企业活动的方方面面。内容的转变是企业财务制度改革中的重中之重,必须深刻探究,已建立一套适应市场经济体制的完善的企业财务制度。
  (二)企业财务制度功能的变化
  在旧的经济体制制度之下,我国的企业财务制度的功能是监督企业按照国家的生产计划来制定相应的企业资金需求计划,并按照成本组织企业的财务管理活动,按照制定的计划组织生产经营活动,因而得出企业财务制度的功能主要是监督。然而,在新的经济计划要求之下,现代的企业财务制度改革要求企业自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束,企业拥有财务管理上的自主权――筹资自由、投资自由和经营自由。此时企业财务制度的功能是保障企业的经营自主权。企业财务制度功能的变化要求企业财务制度要审时度势,进行制度创新,以保护企业的权益,为企业在一个相对公平的环境中进行竞争,这是企业进行财务制度改革的动力源泉。
  (三)经济制度变化对企业财务制度改革的影响
  经济制度可以从宏观和微观角度进行划分,而财务制度是其宏观经济制度中的重要部分之一。企业财务制度的制定和实施可从一定角度反映经济制度的变化发展对企业财务管理活动的新的影响,在内容和功能方面要做出相应调整变化。经济体制的变化发展是影响企业经济财务管理制度改革的根本原因――目前我国已经历了从计划经济到市场经济的转变。经济的变化发展会引起政治文化等方面的不断进步。财政制度和税收制度等都会对我国企业财务制度的改革产生直接或者间接的影响。
  二、对我国财务制度改革的展望
  (一)我国企业财务制度改革的主体变化
  主体是我国企业财务制度改革的第一要务人。它必须及时的了解市场经济信息,以满足自身发展的需要。在市场经济制度之下,政府的职能应实行阳光执政,扩大市场主体的自主权,避免权力过度的集中而影响事情解决的效率,要通过制度来实现宏观经济调控,不过多的直接参与企业管理,切实保障权益本身。我国企业财务制度的一大特点就是扩大企业在财务管理上的自主经营权,在具体细节上――如企业投资、企业筹资、企业经营和财务重组等微观层面上的内容也应适应经济发展变化提出的新的要求,进行企业财务制度改革以进行制度创新。
  (二)企业财务制度改革的涵盖范围增大
  1.我国企业财务制度将会涵盖更多的内容。目前,我国已进入“互联网+”时代,信息技术的迅速普及也有助于企业财务制度的管理,它早已渗透进入我国企业内部。“互联网+金融”、“互联网+经济”和“互联网+财务管理”等层出不穷,我国企业的财务管理活动愈发复杂纷繁,如何更好地实现企业财务管理的目标,如何应对企业新出现的财务问题,企业财务制度应如何改革才能适应企业的新目标、新要求,这都对企业财务制度改革提出了新的挑战。
  2.企业财务制度的改革不仅仅包括具体制度的制定和实施,更要在企业内部形成一种浓厚氛围或者说是一种企业文化之一。换言之,企业要愈发重视企业财务管理机制的制订,通过合适的配置资源,形成行之有效的财务管理制度,降低成本、提高效益。与此同时,要在企业内部形成一种和谐融洽的氛围,这对于企业财务制度改革的顺利进行将提供更加有力的保障。

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