一、辽宁省新兴产业链企业技术创新现状及问题
辽宁目前正处在工业化发展的中后期。培育新兴产业的关键是掌握核心技术，拥有自主知识产权技术和持续创新能力，而不是低水平、盲目的扩张。新兴产业的发展在很大程度上受产业链上各个企业整体的科学技术水平的制约。辽宁省一些地方培育发展新兴产业，过于注重引进外资上大项目、大工程，忽视对本地产业链上各相关企业的技术创新培育扶持，期望在短期内形成大规模的新兴产业产能是不现实的。实践告诉我们，引进高端产业不等于就处于产业链高端。在产业链中，核心企业的技术处于高端，而产业链的上游或者下游的其他环节企业处于中低端，在市场竞争中最终产品仍然处于中低端。因此，培育发展战略性新兴产业，一定要提高整个新兴产业链的整体技术水平，避免在产业链环节出现薄弱的“瓶颈”。辽宁省新兴产业虽然已经取得一定成绩，但新兴产业链企业技术创新的问题也很多。
1.新兴产业链各企业技术发展不均衡。
辽宁省新兴产业出现了一批专业的产业发展园区，许多新兴产业的企业初具规模。部分新兴产业的核心企业技术较为先进，但是多数服务于新兴产业的配套辅助企业生产技术还是较为陈旧和落后，因此限制核心企业的生产能力。由于核心企业的技术实力较高，而配套企业或者辅助设备生产企业技术实力和创新能力较差，导致其生产的低技术含量的半成品和配套品影响核心企业产品的整体性能。
2.新兴产业链企业间技术创新不同步。
目前辽宁的新兴产业核心企业相对数量较少，竞争力较为薄弱，还没有形成国内一流的新兴产业集群。部分企业考虑生产技术垄断，增加技术扩散壁垒，因此出现核心企业技术更新较快，配套和辅助企业相对缓慢的局面。例如，2009年大连新能源汽车基地开始建立的时候，整个基地也只有两家新能源汽车的建厂项目，配套的电池生产、辅助产品生产企业还不知何时入园，更谈不上产业的整体竞争力了。因此产业链企业间技术必须要同步更新，这样产业整体竞争能力才能体现。
3.新兴产业链企业技术创新缺少协同合作。
新兴产业是个高技术、高附加值、高协同合作性的产业，产业链各企业必须分工合作，因此企业技术同时提高、同步发展。目前辽宁的新兴产业链企业间技术创新缺少协同性，部分企业没有协同合作意识，缺少企业协同技术创新平台。虽然部分辽宁省新兴产业企业自身技术实力接近世界先进水平，但这些新兴产业的企业，没有形成技术联盟，针对某项新技术，只能是企业个体重复研发，基本停留在产品的基础性研究上，无法形成产业研发的合力。
二、新兴产业链企业协同技术创新的制约因素
新兴产业链企业的主要问题不是短期内形成的，原因有落后的工作惯性、思路方法、思维模式，也有体制机制的不完善，所以改变它，难度是很大的。新兴产业链企业协同技术创新的制约因素主要有：
1.企业协同技术创新的组织过程复杂。
产业链环境下的企业协同技术创新是多主体、跨功能、流程整合的协同过程，它的组织过程远比单个企业的技术创新更要复杂。许多企业没有相应的组织协调部门，因此产业链多数企业很难能够协调一致。
2.企业协同技术创新的信息交换快速和频繁。
产业链企业协同技术创新是对外部环境快速变化的及时响应，因此整个创新过程中要求协同企业之间、企业相关部门之间能够迅速准确地传递和交换大量的信息，这就对协同的通讯和协调提出了很高的要求。产业链企业是否愿意参与和是否具备参与的能力成为产业链企业协同技术创新发展的主要障碍。
3.企业协同技术创新过程中的冲突增加，解决冲突难度加大。
产业链环境下的企业协同技术创新与传统技术创新过程不同，面临的冲突将是跨时间、跨功能、多主体、多目标的，需要群决策。因此，企业协同技术创新的决策及冲突的数量和复杂程度都会增加。
通过上述分析，辽宁省迫切需要企业协同技术创新，促进企业技术研发的合作。因此，需要建设产业链企业的协同技术创新平台。
三、辽宁省新兴产业链企业协同技术创新平台的构建措施
1.企业协同技术创新平台的架构
企业协同技术创新平台应以产业整体的利益为目标，以龙头企业为主导，联合行业或产业中的生产企业、配套企业，同时吸引高校和科研院所、科技服务机构、金融投资机构、公共服务平台等的参与。企业协同技术创新平台是独特的、混合式的、跨机构的组织形式。
根据辽宁省产业发展的总体要求，产业链企业协同技术创新平台以解决两大问题（行业产业共性技术、创新性特殊技术）和满足两大需求（区域发展、提升竞争力）为目标，采用协同创新机制，整合技术研发、资本和人才等各种企业创新资源。整个企业协同技术创新平台包括“组织机构、专利管理、合作研发、资源共享、技术标准、利益分配、绩效评价、争议处理”等几个组成部分，这些功能相互作用、相互影响，共同实现协同创新。这些模块在协同创新机制的作用下协同工作，形成“产业链+技术链+利益链”三链联动的体系，提升企业协同技术创新能力，提升新兴产业技术创新的核心竞争力。
2.企业协同技术创新平台的运行
（1）组建企业协同技术创新平台的协同创新团队
产业链企业协同技术创新平台是网络化的组织结构，产业链各企业是众多企业基于合作关系的联合，不具有法人资格。产业链企业协同技术创新团队是指产业链上的协同企业为了某个共享的技术创新目标而共同参与共同工作的创新型集体（矩阵型组织），是跨组织、跨部门、跨职能、跨学科的技术创新团队。
（2）完善企业协同技术创新平台的合作研发机制
技术合作研发就是将多个的技术单元或技术子系统，按照一定的规则进行聚集、共享、综合为彼此联系，高融合和高效能的技术系统。企业间技术合作研发是提高企业消化吸收、应用使用和合作研发技术的能力，提高产业链企业的协同技术创新能力。克服技术在跨企业转移扩散过程中遇到的障碍，促进技术合作研发成果和技术标准在产业链企业间有效实施。
（3）产业链专利技术合作研发的激励机制。
对于企业外部产权和物质利益等方面的激励包括：参与协同创新的产业链各企业对于协同创新共同专利技术的使用；生产技术和设备的更新；生产产品的财税补贴；产品和半成品的价格折扣和利润返点等。文化、精神、道德等方面的激励包括：通过加强协同企业间的技术交流，在经营理念上培育一致的产业链文化；产业链各成员可以充分享有产业产品品牌效应和商业价值。（作者单位：沈阳化工大学）
基金项目：辽宁省社会科学规划基金项目《基于新兴产业链的辽宁企业协同技术创新平台建设研究》（项目编号：L12BJL026）。
